Презентация "Охрана труда учителя"

Подписи к слайдам:
ОХРАНА ТРУДА учителя
  • Синдром эмоционального выгорания
  • Топчий Ирина Викторовна
  • учитель основ здоровья
  • Запорожской гимназии № 11
В течение последних трех десятилетий проблема сохранения психического здоровья педагога в образовательном учреждении стала особенно острой. Повышаются требования со стороны общества к личности педагога, его роли в образовательном процессе.
  • В течение последних трех десятилетий проблема сохранения психического здоровья педагога в образовательном учреждении стала особенно острой. Повышаются требования со стороны общества к личности педагога, его роли в образовательном процессе.
Такая ситуация потенциально содержит в себе увеличение нервно-психического напряжения человека, что приводит к возникновению невротических расстройств, психосоматических заболеваний.
  • Такая ситуация потенциально содержит в себе увеличение нервно-психического напряжения человека, что приводит к возникновению невротических расстройств, психосоматических заболеваний.
Профессиональный труд педагога отличает высокая эмоциональная загруженность, и, как следствие этого, с увеличением стажа педагоги испытывают "педагогический кризис", "истощение", "выгорание".
  • Профессиональный труд педагога отличает высокая эмоциональная загруженность, и, как следствие этого, с увеличением стажа педагоги испытывают "педагогический кризис", "истощение", "выгорание".
Последствием эмоционального выгорания могут стать проблемы в семье, нарушение взаимоотношений с родными и, в первую очередь, с детьми. Под воздействием эмоционального выгорания усиливаются тревожность, раздражительность, появляется агрессивность, изменяется стиль общения педагога.
  • Последствием эмоционального выгорания могут стать проблемы в семье, нарушение взаимоотношений с родными и, в первую очередь, с детьми. Под воздействием эмоционального выгорания усиливаются тревожность, раздражительность, появляется агрессивность, изменяется стиль общения педагога.
Среди основных причин, провоцирующих у педагогов синдром эмоционального выгорания, можно выделить:
  • плохое материальное положение, незащи-щенность,
  • социальная несправедливость,
  • потеря социальной престижности;
  • а также высокая ответственность за жизнь и здоровье воспитанников, коммуникативная нагрузка.
В целях направленной профилактики СЭВ следует:
  • стараться рассчитывать и обдуманно распределять свои нагрузки;
  • учиться переключаться с одного вида деятельности на другой;
  • проще относиться к конфликтам на работе;
  • не пытаться быть лучшим
  • всегда и во всем.
Жизненный успех не дается без труда, иногда без тяжелых потерь. Надо быть готовым с наименьшими страданиями пройти через обиды, измены, потери. Для этого следует приучить себя не пропускать в сферу эмоций чрезмерные раздражители, несущие боль и отрицание многих человеческих ценностей.
  • Жизненный успех не дается без труда, иногда без тяжелых потерь. Надо быть готовым с наименьшими страданиями пройти через обиды, измены, потери. Для этого следует приучить себя не пропускать в сферу эмоций чрезмерные раздражители, несущие боль и отрицание многих человеческих ценностей.
Конечно, общественные катастрофы, неудачи в работе, собственные промахи не могут не расстраивать человека. Но не следует считать такие неудачи непоправимыми катастрофами.
  • Конечно, общественные катастрофы, неудачи в работе, собственные промахи не могут не расстраивать человека. Но не следует считать такие неудачи непоправимыми катастрофами.
  • То, что можно, следует исправить.
  • А на нет — и суда нет,
  • как говорят в народе.
Естественные способы регуляции организма и саморегуляция
  • Наверняка вы интуитивно используете многие из них:
  • это длительный сон,
  • вкусная еда,
  • общение с природой
  • и животными,
баня,
  • баня,
  • массаж,
  • движение, танцы,
  • музыка и многое другое.
К сожалению, подобные средства нельзя, как правило, использовать на работе, непосредственно в тот момент, когда возникла напряженная ситуация или накопилось утомление.
  • К сожалению, подобные средства нельзя, как правило, использовать на работе, непосредственно в тот момент, когда возникла напряженная ситуация или накопилось утомление.
Поэтому специалисты рекомендуют использовать следующее:
  • смех, улыбка, юмор;
  • размышления о хорошем, приятном;
  • различные движения типа потягивания, расслабления мышц;
  • наблюдение за пейзажем за окном;
  • рассматривание цветов в помещении, фотографий, других приятных или дорогих для человека вещей;
мысленное обращение к высшим силам ;
  • мысленное обращение к высшим силам ;
  • вдыхание свежего воздуха;
  • чтение стихов;
  • высказывание похвалы, компли-ментов кому-либо просто так.
Помните: главный принцип любой помощи заключается в том, что поделиться с другим человеком можно только тем, чем сам располагаешь! Использованные ресурсы
  • http://festival.1september.ru/articles/590741/
  • http://alviv.ucoz.ru/publ/uchitelja/1-1-0-14
  • http://animo2.ucoz.ru/photo/animacii_malogo_razmera/animacii_ko_dnju_uchitelja/56-2-0-0-2
Авторская страничка
  • Топчий
  • Ирина
  • Викторовна
  • Запорожская гимназия № 11
  • учитель высшей категории
  • учитель-методист